John MacInnes

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John Macinnes
Información personal
Nacimiento Siglo XX Ver y modificar los datos en Wikidata
Escocia
Nacionalidad Británica Ver y modificar los datos en Wikidata
Información profesional
Ocupación Sociólogo, profesor
Web
Sitio web
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John MacInnes es un sociólogo y demógrafo escocés (Reino Unido); especialista en demografía social. Sus líneas principales de investigación son la fecundidad, la familia y el mercado de trabajo, el equilibrio trabajo-vida, la sociología de género -en especial la masculinidad-; la sociología de la identidad nacional, -en especial el nacionalismo sin estado-, las comparaciones entre Escocia y Cataluña, así como el papel de los medios de comunicación. Es Profesor de Sociología de la Facultad de Ciencias sociales y políticas de la Universidad de Edimburgo. Ha desarrollado, junto a Julio Pérez Díaz, la Teoría de la Revolución Reproductiva.[1]

Biografía académica[editar]

Es MA por la Universidad de Aberdeen y PhD por la Universidad de Glasgow. Es Profesor de Sociología de la Facultad de Ciencias sociales y políticas de la Universidad de Edimburgo. En la actualidad es el director de la Sección de Sociología.[1]

Investigaciones[editar]

MacInnes ha investigado numerosos aspectos de demografía social, sus líneas principales de investigación son la fecundidad, la familia y el mercado de trabajo, el equilibrio trabajo-vida, la sociología de género -en especial la masculinidad-; la sociología de la identidad nacional, -en especial el nacionalismo sin estado-, las comparaciones entre Escocia y Cataluña, así como el papel de los medios de comunicación.[1]

John MacInnes, junto a Julio Pérez Díaz han propuesto la teoría de la revolución reproductiva o tercera revolución de la modernidad como un modelo explicativo de los cambios demográficos -apoyado en estudios longitudinales-alejados de las interpretaciones alarmistas demográficas derivadas de la teoría de la transición demográfica -apoyada en estudios transversales-.[2]

Proyectos de Investigación[editar]

John MacInnes participa, entre otros, en los siguientes proyectos de investigación:

La revolución reproductiva[editar]

En la ponencia The reproductive revolution (2005) y los artículos de 2009 La tercera revolución de la modernidad. La revolución reproductiva y The reproductive revolution,[3] [4] escritos con Julio Pérez Díaz,[5] se expone la la teoría de la revolución reproductiva donde se señala la radical relevancia de la eficiencia reproductiva, la longevidad y el reemplazo generacional en las sociedades demográficamente modernas. Siguiendo el hilo conductor de las ideas de Kingsley Davis (1908-1997) expuestas en 1937 sobre el futuro de la familia y de la fecundidad, establece consecuencias muy distintas sobre las implicaciones y consecuencias que la revolución reproductiva tiene en el descenso del trabajo reproductivo, el declive del patriarcado, la desregulación social de la sexualidad, el paso del género a la generación como eje de distribución de roles productivos-reproductivos, el reforzamiento de lazos familiares y otras consecuencias positivas de la madurez de masas -el mal llamado envejecimiento de la población-.[1]

Publicaciones de John MacInnes[editar]

Puede consultarse las publicaciones de John MacInnes en:

Libros[editar]

  • 2006 - Usos del Temps i Famílies. Dossier de temps nº 4. Programa Nous Usos Socials del Temps. Barcelona: Ajuntament de Barcelona. 59pp. depòsit Legal B.47.931-2006. (con Montserrat Solsona i Pairo).
  • 1998 - The End of Masculinity. Buckingham: Open University Press. 168 & viii pp.
  • 2002 - O Fim da Masculinidade, Ambar: Lisboa.
  • 2002 - The End of Masculinity (Simplified Chinese Character Translation) Jiangsu People’s Publishing House: Jiangsu, China,
  • 1991 - Industrial Sociology and Economic Crisis. Wheatsheaf Press. 236 & ix pp. With P. Cressey & J. E. T. Eldridge.
  • 1991 - (1993), Employers Labour Use Strategies. United Kingdom Department of Employment Research Paper No 87. London: HMSO. 67pp. With L. C. Hunter.
  • 1987 - (1989), Thatcherism at Work. Buckingham: Open University Press. 182 & xvi pp.
  • 1985 - Just Managing: Authority and Democracy in Industry. Buckingham: Open University Press. 188pp. With P. Cressey & J. E. T. Eldridge.
  • 1981 - Industrial Democracy and Participation: A Scottish Survey. United Kingdom Department of Employment Research Paper, No. 28. London: HMSO. 62pp. With P. Cressey, J. E. T. Eldridge, & G. Norris.

Artículos y capítulos de libros[editar]

Referencias[editar]

Véase también[editar]

Enlaces externos[editar]