Discusión:Habilidades gerenciales

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las habilidades son parte de las competencias, las que son: conocimientos, habilidades, comportamiento y actitud....

ROLES GERENCIALES[editar]

Es muy importante diferenciar el Rol de la habilidad, por lo que propongo que se incluya la descripción de los mismos y como la habilidad sirve para que el rol sea desempeñado con éxito. En este sentido he tenido la oportunidad de revisar algunos artículos con la estrategia de búsqueda "Managerial Role" en la base de datos ISI, particularmente quiero hacer referencia al resultado de la investigación titulado "Building an organizational capability for radical innovation: The direct managerial role" realizado por Kelley, DJ; O'Connor, GC; Neck, H & Peters, L., datos de publicación: JOURNAL OF ENGINEERING AND TECHNOLOGY MANAGEMENT Volumen: 28 Número: 4 Páginas: 249-267 DOI: 10.1016/j.jengtecman.2011.06.003 Fecha de publicación: OCT-DEC 2011 En los resultados mi apreciación es que el rol de Categoría De decisión "emprendedor" interactúa con otros roles, con diversas habilidades y con el estado de organización de las empresas en dónde se llevó a cabo la investigación.